7th Pay Commission Latest Update: कर्मचारियों के वेतन में 49 हजार की बढ़ोतरी, फिटमेंट फैक्टर पर बड़ा अपडेट

केंद्रीय कर्मचारियों के लिए एक बार फिर बड़ी खुशखबरी है। सरकार अगले महीने फिटमेंट फैक्टर पर फैसला ले सकती है। इससे कर्मचारियों के न्यूनतम मूल वेतन में वृद्धि होगी।

एक मसौदा तैयार किया जाएगा और सरकार के साथ साझा किया जाएगा। संघ के पास एक बड़ा अपडेट है। अगर सरकार इससे सहमत होती है तो फिटमेंट फैक्टर के तहत 52 लाख से अधिक केंद्रीय कर्मचारियों के मूल वेतन में वृद्धि की जा सकती है।

संघ ने की बदलाव की मांग-

सरकार ने हाल ही में कर्मचारियों के लिए महंगाई भत्ते और महंगाई राहत में बढ़ोतरी की है। इसके बाद जुलाई से कर्मचारियों को बढ़े हुए महंगाई भत्ते और महंगाई राहत का लाभ मिलेगा। अब इसमें बदलाव किया गया तो कर्मचारियों के न्यूनतम मूल वेतन में वृद्धि की जाएगी।

फिटमेंट फैक्टर में बदलाव होते ही कर्मचारियों के पूरे वेतन पर असर दिखेगा। उम्मीद है कि अगले महीने तक फिटमेंट फैक्टर पर बैठक हो सकती है। सरकारी कर्मचारी लंबे समय से फिटमेंट फैक्टर में बढ़ोतरी की मांग कर रहे हैं।

वेतन में अहम भूमिका-

फिलहाल केंद्रीय कर्मचारियों को 2.57 फीसदी फिटमेंट फैक्टर दिया जा रहा है, जिसे बढ़ाकर 3.68 गुना किया जा सकता है। यह याद किया जा सकता है कि केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन के निर्धारण में फिटमेंट फैक्टर महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है। फिटमेंट फैक्टर में बदलाव का मतलब आपकी सैलरी पर भी पड़ेगा। दरअसल इसी आधार पर कर्मचारियों के मूल वेतन में वृद्धि की जाती है।

2017 में बढ़ा मूल वेतन-

फिटमेंट फैक्टर को 2.57 रुपये से बढ़ाकर 3.68 रुपये करने पर न्यूनतम मूल वेतन 18,000 रुपये से बढ़ाकर 26,000 रुपये किया जाएगा। इससे पहले सरकार ने 2017 में प्रवेश स्तर के कर्मचारियों के मूल वेतन में वृद्धि की थी।

लेकिन तब से लेकर अब तक इसमें किसी तरह का बदलाव नहीं किया गया है। वर्तमान में केंद्रीय कर्मचारियों का न्यूनतम वेतन 18,000 रुपये और अधिकतम वेतन 56,900 रुपये है।

गणना देखें-

यदि सरकार फिटमेंट फैक्टर को 3 से गुणा करती है, तो भत्तों को छोड़कर कर्मचारियों का वेतन 18,000 रुपये X 2.57 = 46,260 रुपये होगा। वहीं अगर कर्मचारियों की मांग मान ली जाए तो वेतन 26000X3.68 = 95,6 रुपये होगा फिटमेंट फैक्टर के 3 गुना होने पर सैलरी 21000X3 = 63,0 रुपये होगी