8th Pay Commission : केंद्रीय कर्मचारियों की चांदी, 8वें वेतन आयोग से बेसिक सैलरी में होगी छप्परफाड़ बढ़ोतरी

नई दिल्लीः मोदी सरकार जल्द ही केंद्रीय कर्मचारियों को डबल खुशखबरी दे सकती है, जिसे लेकर हर किसी के चेहरे पर अभी से खुशी दिखाई दे रही है। हाल ही में केंद्र सरकार ने डीए में 4 प्रतिशत की बढ़ोतरी की थी, जिसके बाद कर्मचारियों की सैलरी में बंपर बढ़ोतरी देखने को मिली थी। अब सरकार फिर डीए बढ़ाने के साथ-साथ एक और चौंकाने वाला फैसले लेने जा रही है।

सरकार अब जल्द ही 8वें वेतन आयोग को लेकर बड़ा अपडेट दे सकती है। अगर सरकार आठवां वेतन आयोग देश में लागू करने का फैसला लेती है तो कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में भारी बढ़ोतरी देखने को मिलेगी, जिससे सवा करोड़ परिवारों को लाभ होगा। इससे पहले साल 2016 में सातवां वेतन आयोग लागू किया था। इसके बाद 8वें वेतन आयोग पर कोई चर्चा नहीं हुई है। वैसे अब लागू होने की बात मीडिया रिपोर्ट्स में की जा रही है, आधिकारिक तौर पर अभी ऐसा कोई ऐलान नहीं किया गया है।

• फिटमेंट फैक्टर को लेकर लिया जा सकता बड़ा फैसला

इसके अलवा सरकार केंद्रीय कर्मचारियों के फिटमें फैक्टर को लेकर भी बड़ा ऐलान कर सकती है। इससे कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी में काफी बढ़ोतरी होगी। केंद्रीय कर्मचारी संगठनों के मुताबिक, फिलहाल न्यूनतम वेतन की सीमा 18 हजार रुपये तय की गई है। इसमें वेतन वृद्धि में फिटमेंट फैक्टर को काफी वरीयता दी गई है।

फिलहाल यह फैक्टर 2.57 गुना है। हालांकि, 7वें वेतन आयोग में इसे 3.68 गुना तक रखने की सिफारिश कर दी गई है। अगर ऐसा हो जाता है तो कर्मचारियों का न्यूनतम वेतन 18,000 से बढ़कर 26,000 रुपये तक हो जाएगी।

• नया सिस्टम भी लेकर आएगी केंद्र सरकार

केंद्र सरकार के सूत्रों से मिली जानकाी के मुताबिक, अब 7वें वेतन आयोग के बाद नया वेतन आयोग नहीं आएगा। इसके बजाय सरकार ऐसा सिस्टम लागू करने वाली है। इससे सरकारी कर्मचारियों की वेतन बढ़ोतरी अपने आप हो जाया करेगी। यह एक ‘ऑटोमैटिक पे रिविजन सिस्टम’ लागू किया जाएगा। इसमें 50 फीसदी से ज्यादा DA होने पर सैलरी में ऑटोमैटिक रिविजन कर दिया जाएगा।